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游戏简介
《商道高手》是一款以现代商战为背景的模拟经营类游戏。在这里，玩家将化身为一名创业者，从无到有地打造专属于自己的商业帝国。游戏内设置了多样的经营策略选择，玩家可以依据个人的偏好与判断来制定决策，亲身领略商界的独特魅力与重重挑战。
全新的模拟养成玩法
白手起家艰难创业，开启创业之路，逐步提高赚钱能力与扩张商业帝国。
简约清晰的游戏界面
游戏采用了逼真的写实风格，代入感和沉浸感因此得到了显著增强。
各种暖心互动的社交模式
扮演伯乐发掘人才，增进员工间的联结，带来充满乐趣的挑战模式。
无比贴近现实的设定
总裁秘书团队由多位优秀女性组成，她们不仅形象出众，更具备出色的专业能力，每天都会为您妥善规划行程安排，这样的设定十分贴近现实情况。
极具沉浸式的剧情
解锁隐藏剧情，踏上丰富的奋斗征程，自由开放的剧情设定，尽显自我风采。
主线
主线任务是名望的主要获取途径，65章前每通关一节能得到3000多名望，65章后每节名望增加到7000多。不过主线无法一直推进，后期限制很大，目前全服主线进度最快的玩家大概到250章左右。
商战
商战带来的名望收益相当可观，每次参与稳定能拿到1700名望值（若未达到双S评分则为1650名望），只要手头有充足的计划书，就能持续参与挑战。
地产风云
地产每次操作能获取少量名望，大概80点，确实不多，但积累起来也很可观。简单估算一下，每天有24张免费购房合同，这样一天下来差不多能拿到2000点名望。
环球英才
环球英才每次送礼能拿到88点名望值，这点数值实在少得可怜。我们每天大概能免费获取40张明信片，换算下来也就3500点名望左右。
纵横商界
后续推出的纵横商界玩法同样能获取可观的名望值，和主线玩法类似，纵横商界中每通关一个小房间都能得到固定的名望值，现阶段每个房间大约能获得3000名望值，后续关卡的名望值应该也会有所增加。不过纵横商界存在和主线相同的缺点，那就是关卡数量有限，通关一关就少一关，玩家早晚会遇到卡关的情况。
远洋贸易
远洋贸易玩法也是名望获取的重要途径，其产出量仅次于主线任务，与纵横商界玩法不相上下。不过远洋贸易有个显著优势，就是基本不会遇到卡关问题，能让玩家每天稳定获得名望。在远洋贸易过程中，每击败一个海盗，就能得到400到1000不等的名望值。
游戏内已推出的橙色人才共26个，其中传统橙18个，高级中国籍橙4个，高级日韩籍橙4个。高级橙色人才的属性成长和羁绊属性均优于传统橙色人才，有条件的土豪玩家自然可以围绕这些高级橙的羁绊来规划阵容发展方向，而普通玩家则可结合传统橙与容易获取的紫色人才来选择适合自己的阵容发展路线。
一般情况下，高星级人才比激活羁绊的人才更具优势，不过部分人才我们仍需依据羁绊来有选择地进行培养。
阵容完善后我们该如何去发展
现在决定一个固定阵容队伍实力的关键因素，主要是座驾、助理，以及人才的等级。其中，座驾的提升依赖齿轮和铝合金，助理需要靠助理经验来升级，人才等级则消耗金币，而这些资源都属于有限资源。从当前的游戏玩法来看，阵容提升主要分为两个方向：一是优先提升主力队伍，二是均衡提升所有队伍，这两种方式光看名称就能明白具体含义。
主升队伍指的是主升1队、2队和3队，或者只有1队、2队（每队5人），4队和5队基本不在考虑范围内。这样安排主要是为了应对矿场抢矿和金融峰会这两个场景。矿场的情况就不用我多解释了。金融峰会的排位赛需要看整个阵容的实力总和，但淘汰赛只涉及前三个队伍。不过对于能进入淘汰赛的玩家来说，排位赛阶段基本不用在意全阵容的实力，更关键的是淘汰赛阶段——就算晋级了淘汰赛，如果打得不好也没什么意义，所以金融峰会更应该关注前三个队伍的实力。
均升队伍指的是让整个上阵阵容的人才按照梯度均衡提升实力，不侧重单一队伍的强化。由于座驾和助理都是依据人才基础实力按比例加成，所以我们应把有限的资源（如铝合金、助理经验等），按照性价比（消耗资源与提升实力的比值）分配给上阵人才。这样做能最大程度提高整体实力面板数值。
如下图所示，座驾强化1级时实力增加535643，那么其性价比就是535643除以500000。
再比如下面这张图里，助理提升1级会增加572886的实力，那它的性价比就是572886除以31000。
两种阵容发展模式各有优劣，不过当前大部分玩家都会选择主升的策略，除非你仅仅是想提升自身的实力面板，让排行榜上的数值看起来更漂亮一些，但这种方式在实际对战中的效果似乎并不理想。
《商道高手》是一款极具吸引力的现代商战模拟经营游戏。在游戏里，玩家将化身商业精英，亲身经历从白手起家到公司上市的全过程。多样的经营策略选择与高度还原的商战氛围，能让玩家深刻体会商界的风云变幻，最终成长为叱咤风云的商业巨头。
